Сроки по подписания контракта по 44-ФЗ.
Добрый день.
Прошу сообщить, какой срок подписания контракта должен быть у Заказчика по электронному аукциону 0373200068623000868.
По моим расчетам срок подписания должен был быть 01.12.23, т.к. 10 дней с момента подписания протокола, т.е. срок отсчитывается с 21.11.23.
А Заказчик подписал 02.12.23, что является нарушением.
А Ваша система пишет 04.12.23 регламентированный срок подписания Заказчиком.
Почему Ваша система пишет 04.12.23?
Прошу предоставить ответ.
Согласно ч. 1 ст. 51 Закона № 44-ФЗ контракт может быть заключен не ранее чем через 10 дней (действует для данного случая, так как проводился электронный аукцион) с даты размещения в ЕИС итогового протокола. С другой стороны, заказчик подписывает контракт в срок не позднее двух рабочих дней, следующих за днем подписания контракта участником закупки (ч. 4 ст. 51 Закона № 44-ФЗ). Протокол подведения итогов определения поставщика размещен 21.12.2023. По данным открытой части ЕИС мы не можем определить дату подписания контракта участником закупки, поэтому, для определения даты подписания, можем руководствоваться только нормой ч.1 ст. 51 Закона № 44-ФЗ. Согласно ст. 191 ГК РФ течение срока, определенного периодом времени, начинается на следующий день после календарной даты или наступления события, которыми определено его начало. Таким образом, 10-дневный срок начинает отсчитываться с 22.11.23 и истекает 01.12.23. Таким образом, срок, когда заказчик обязан подписать контракт, начинается с 02.12.2023. Но 02.12.2023 является выходным днем (суббота). Согласно ст. 193 ГК РФ если последний день срока приходится на нерабочий день, днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день. Следовательно, заказчик обязан подписать контракт в ближайший следующий рабочий день после 02.12.2023, т.е. в 04.12.2023. Поэтому в нашем сервисе “Расчет сроков” дата подписания контракта заказчиком в описанном случае приходится на 04.12.2023.
Если для заказчика 02.12.2023 является рабочим днем, то он обязан подписать контракт 02.12.2023, что, по-видимому, и сделано в рассматриваемом случае. Но приведенный случай является исключением, так как в подавляющем большинстве организаций действует 5-дневная рабочая неделя